2024 공무원 봉급표 일반직, 공안직, 경찰/소방, 군인, 병사, 유초중고 교원, 대학 교원, 연구직, 우정직, 지도직, 전문경력관, 헌법연구관

직업의 세계/공무원|2023. 12. 30. 21:44
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2024년도에는 많은 분들이 국가 공무원으로의 취업을 희망할 것으로 예상됩니다. 이에 따라 일반직, 공안직, 경찰/소방, 군인, 유초중고 교원, 대학 교원, 연구직, 우정직, 지도직, 전문경력관, 헌법연구관의 봉급표에 대한 이해가 필요한 시기입니다.


이 블로그 포스팅에서는 2024 공무원 봉급표에 대해 알려드리겠습니다.

 


 

 

 

 

 

 

2024년 공무원의 연봉은 2.5% 상승할 예정입니다. 직급에 상관없이 일괄적으로 2.5%의 임금 인상률이 적용됩니다. 인상률만 봐도 이는 4년간 최고 수준입니다. 참고로 최근 7년간 공무원의 임금인상률은 다음과 같습니다.



 

  2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024
임금인상률 2.6% 1.7% 2.9% 0.9% 1.4% 1.7% 2.5%

 

 

 

 

 

2024 일반직 공무원

 

 

 

일반직공무원과 일반직에 준하는 특정직 및 별정직 공무원 등의 봉급표

일반직 공무원 봉급표

 
 
 

 

 

 

 

 

2024 공안직 공무원 봉급표 (교정, 보호, 출입국관리, 검찰, 마약수사, 철도경찰 등)

 

 

 

공안업무 등에 종사하는  공무원의 봉급표

공안직 공무원 봉급표

 

 
 
 

 
 
 

 

2024 경찰/소방 공무원 봉급표

 

 

 

경찰/소방 공무원 및 의무경찰 등의 봉급표

 

 

 

 

 

2024 군인 봉급표

 

 

 

군인의 봉급표

<비고>

  • 1.대장: 8,802,700원, 중장: 8,645,800원
  • 2.사관생도: 1학년 810,000원, 2학년 900,000원, 3학년 1,000,000원, 4학년 1,100,000원
  • 3.부사관후보생 및 입영훈련 중인 학생군사교육단 3학년 사관후보생: 1,000,000원, 입영훈련 중인 학생군사교육단 4학년 사관후보생: 1,100,000원
  • 4.본인의 지원에 의하지 않고 임용된 하사: 1,000,000원
  • 5.공군항공과학고등학교: 1학년 512,000원, 2학년 640,000원, 3학년 800,000원
  •  

 

 

 

2024 유치원/초등/중등/고등 교원 봉급표

 

 

유치원·초등·중등·고등 교원 봉급표

 

 

 

 

 

2024 국립대학 교원 봉급표

 

국립대학 교원 등의 봉급표

 

 

 

 

 

2024 연구직 봉급표

 

연구직공무원 및 국가정보원 전문관의 봉급표

 

 

 

 

 

2024 우정직군 봉급표

 

일반직 우정직군 공무원의 봉급표

 

 

 

 

2024 지도직 봉급표

 

지도직공무원의 봉급표

 

 

 

 

 

2024 전문경력관 봉급표

 

전문경력관 등의 봉급표

 

 

 

 

 

2024 헌법연구관 봉급표

 

헌법연구관·헌법연구관보의 봉급표

 

 

 


※ 2024년 공무원 봉급은 기본급을 중심으로 다양한 수당이 더해져 총 수입을 형성합니다. 기본급은 직위와 경력(호봉)에 따라 차등이 있으며, 기본급에 초과근무수당, 특수지 근무수당, 가족수당, 위험수당 등이 더해지고 소득세, 건강보험금 등을 공제한 뒤 최종 봉급이 결정됩니다. 

 

  

 

 


 

총평

 

  • 2024년도의 공무원 봉급 인상률이 2.5%로 결정되었습니다. 이는 최근 몇 년 간 계속해서 상승해오던 추세를 이어가고 있지만, 여전히 물가 상승률에 비하면 더 많은 향상이 필요한 상황입니다.
  • 과거 몇 년 동안 공무원 봉급은 조금씩 상승하고 있지만, 물가 상승분을 따라가지 못하고 있어 실질적인 수령액에 큰 영향을 미치지 못하고 있습니다. 특히 200만 원 초반의 초기 수령액은 현재의 물가 상승분에 비해 부족한 수준입니다.
  • 앞으로도 공무원 봉급의 더 큰 향상이 필요한 상황이라고 판단됩니다. 봉급 인상률은 물가 변동을 따라가면서 공무원들의 생활 안정을 도모하는 데 중요한 역할을 합니다.
  • 더불어 봉급 외에도 복리후생 혜택 등이 고려되어야 하며, 이를 통해 공무원들이 안정적이고 기쁜 근무환경에서 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 지원되어야 합니다. 앞으로도 공무원의 복지향상에 대한 논의가 계속되길 기대합니다.

 
 


 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
 
 
 
 
 
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