사서 하는일 진로 근무환경 연봉 전공 되는법 현실 전망 총정리

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사서에 대해 관심이 있으신가요? 이번 포스팅에서는 사서 의미, 하는일, 진로, 근무환경, 연봉, 전공, 되는법, 현실, 전망 등에 대하여 자세히 알려드리겠습니다.

 

 

 

목차

1. 사서란
2. 사서가 하는일
3. 사서의 진로분야
4. 사서의 근무환경 및 연봉
5. 사서가 되는 방법
6. 사서의 현실 및 전망
7. 총평

 

 

 

 

사서(출처:Freepik)

 

 

 

 

사서란?


사서는 문헌정보학 또는 도서관학 전공자로, 문화체육관광부장관이 정한 기준에 따라 발급하는 자격증을 소지한 전문가입니다. 주요 업무는 도서관이나 문헌 정보 기관에서 이루어지며, 이를 통해 이용자들에게 편의를 제공하고 다양한 서비스를 제공합니다.

 

 

공공도서관 사서가 하는 일이 궁금하다면? (#사서고생)_슬기로운사서생활 Ep.3 - YouTube

 

 
 
 

 

사서가 하는 일은?

사서 자격증을 취득한 후에는 도서관이나 정보 기관에서 다양한 업무를 수행할 수 있습니다. 주요 업무는 다음과 같습니다.

 

 

 

  1. 수집 및 수록 업무: 새로운 책이나 자료를 구매하고 도서관 컬렉션에 추가하는 업무를 맡을 수 있습니다. 이는 독서 선호도, 도서관의 목적과 정책 등을 고려하여 이루어집니다.

  2. 기술 처리 및 표준화: 도서나 자료에 대한 기술적 처리를 담당할 수 있습니다. 이는 책의 청구기호 부여, MARC (Machine-Readable Cataloging) 형식에 따른 레코드 작성 등을 포함합니다.

  3. 프로그램 기획 및 실행: 독서의 달 등의 행사를 기획하고 실행할 수 있습니다. 이는 독서 활성화를 위한 이벤트, 작가 토크쇼, 책 소개 및 리뷰 프로그램 등을 포함할 수 있습니다.

  4. 강의 및 워크샵: 도서나 정보 관련 주제로 강의나 워크샵을 개최할 수 있습니다. 이는 독서법, 정보검색 기술, 정보 자원 활용법 등을 다룰 수 있습니다.

  5. 이용자 서비스: 도서관 방문자들의 요청에 응대하고, 자료 대출 및 반납, 연장, 예약 등의 서비스를 제공할 수 있습니다. 또한 이용자들의 문의나 도움 요청에 대응하고 정보 서비스를 제공할 수 있습니다.

  6. 문서화 및 보고서 작성: 자료관리 및 도서관 운영에 관련된 보고서 작성 및 문서화 작업을 수행할 수 있습니다. 이는 구매 보고서, 이용자 통계 보고서, 홍보 자료 등을 포함합니다.

  7. 정보 서비스 및 문의응대: 도서관 이용자들의 정보 요구에 대응하고, 정보검색 서비스를 제공할 수 있습니다. 이는 도서관의 컬렉션을 활용한 참고 문헌 서비스, 데이터베이스 검색 지원 등을 포함합니다.

 

사서 자격증을 취득한 후에는 이러한 다양한 업무를 수행하며 도서관이나 정보 기관의 운영과 관리에 기여할 수 있습니다.

 

 

 

 

 

사서 자격증 취득 후 진로분야는?

사서 자격증을 취득한 후에는 다양한 진로 분야가 있을 수 있습니다. 주로 도서관 및 문헌 정보 기관에서 일하는 사서로서의 진로가 주목되지만, 이외에도 관련 분야에서 다양한 경로를 통해 활동할 수 있습니다. 

 

 

 

  1. 도서관 및 문헌 정보 기관: 가장 일반적인 진로는 도서관이나 문헌 정보 기관에서 사서로서 일할 수 있습니다. 이는 도서 및 자료의 관리, 이용자 서비스 제공, 정보 검색 및 참고 서비스 등을 포함합니다.

  2. 정보 전문가: 정보 서비스 기관이나 기업에서 정보 전문가로 일할 수 있습니다. 이는 정보 검색 및 분석, 정보 시스템 관리, 데이터 관리 등을 포함합니다.

  3. 출판업 및 편집: 출판사나 편집사에서 편집자, 편집 기자, 저자 관리자 등으로 일할 수 있습니다. 이는 책이나 저널 등의 편집 및 출판 과정을 담당하는 역할을 말합니다.

  4. 정보 기술 분야: 정보 기술 및 데이터 관리 분야에서 활동할 수 있습니다. 이는 도서관 정보 시스템의 운영 및 관리, 데이터베이스 관리, 디지털 자료 관리 등을 포함합니다.

  5. 교육 및 훈련: 도서관학이나 문헌 정보 관련 분야에서 교육 및 훈련 분야로 진출할 수 있습니다. 이는 사서나 정보 전문가들을 대상으로 한 교육 프로그램 개발 및 운영, 직무 교육 등을 포함합니다.

  6. 연구 및 컨설팅: 도서관학이나 문헌 정보 관련 분야에서 연구원이나 컨설턴트로 일할 수 있습니다. 이는 도서관 및 문헌 정보 서비스에 대한 연구 및 평가, 정책 제안 등을 포함합니다.

 

사서 자격증을 취득한 후에는 이러한 다양한 분야에서 활동할 수 있으며, 개인의 관심과 역량에 따라 적합한 분야를 선택할 수 있습니다. 도서관 및 문헌 정보 분야뿐만 아니라 정보 관련 다양한 분야에서도 사서의 전문 지식과 기술이 요구되는 경우가 많습니다.

 

 

 

 

사서의 근무 환경 및 연봉 수준은?


사서교사의 근무환경과 연봉에 대해 자세히 알려드리겠습니다.


1. 근무환경

사서 자격증을 취득한 후의 근무환경은 다양합니다. 아래는 일반적인 사서 및 기록물관리사의 근무환경에 대한 자세한 설명입니다.

  • 근무시간과 환경: 사서는 일반적으로 규칙적인 근무시간을 가지며, 도서관이나 문헌 정보 기관의 운영 시간에 맞춰 근무합니다. 근무환경은 대체로 쾌적하며 조용한 분위기를 유지하는 곳이 많습니다. 그러나 책을 옮기거나 정리하는 등의 작업으로 인해 육체적인 노동이 필요한 경우가 있습니다.
  • 업무의 특성: 사서의 업무는 주로 도서 및 자료의 관리, 이용자 서비스 제공, 정보 검색 및 참고 서비스 등으로 구성됩니다. 업무의 자율성이 높아서 자신의 업무를 스스로 계획하고 수행할 수 있는 특징이 있습니다.
  • 연봉과 고용 형태: 사서 및 기록물관리사의 연봉은 평균에 비해 다소 낮을 수 있습니다. 정규 고용의 경우 공공기관이나 대학교 등에서 고용되는 경우가 많으며, 이러한 경우 정규직 고용의 수준은 다소 높을 수 있습니다.
  • 성별 및 연령 차별: 사서 직업은 성별이나 연령에 따른 차별이 적은 편입니다. 성별이나 연령에 관계없이 동등한 기회를 가질 수 있으며, 다양한 배경과 경험을 가진 사람들이 환영됩니다.
  • 자율성과 업무의 다양성: 사서의 업무는 다양하고 자율적입니다. 독서관이나 문헌 정보 기관의 운영과 관리에 관련된 다양한 업무를 수행하며, 이를 통해 자신의 역량과 관심 분야를 발휘할 수 있습니다.
  • 전문성 강화를 통한 경력 발전: 전문성을 강화하고 계속해서 자기계발을 통해 업무 능력을 향상시키는 것이 사서로서의 경력 발전에 중요합니다. 이를 위해 학술적 연구나 교육 프로그램 참여 등을 통해 전문성을 향상시킬 수 있습니다.

 



2. 연봉 정보

사서의 연봉은 다양한 요소에 따라 변동될 수 있습니다. 주요 요소로는 근무하는 기관의 종류, 근속 연수, 학력과 경력 등이 있습니다. 아래는 사서의 연봉에 대한 자세한 정보입니다.

  • 근무하는 기관의 종류: 공공기관이나 대학교 등에서 근무하는 경우 일반적으로 높은 연봉을 받을 수 있습니다. 반면에 사립 도서관이나 작은 규모의 기관에서 근무하는 경우 연봉이 낮을 수 있습니다.
  • 근속 연수: 근속 연수가 길면 길수록 보다 높은 연봉을 받을 수 있습니다. 일반적으로 경력이 쌓일수록 연봉이 증가하는 경향이 있습니다.
  • 학력과 경력: 학력과 경력이 높을수록 높은 연봉을 받을 가능성이 있습니다. 특히 석사 학위 이상을 보유하거나 관련 분야에서의 전문 지식이 있는 경우 더 높은 연봉을 기대할 수 있습니다.
  • 근무 형태: 정규직 또는 비정규직으로 근무하는 경우 연봉이 다를 수 있습니다. 정규직으로 고용되는 경우 보통 더 높은 연봉을 받을 수 있습니다.
  • 지역: 근무하는 지역에 따라 연봉이 다를 수 있습니다. 대도시나 수도권에서는 연봉이 더 높을 수 있으며, 지방이나 지방 도시에서는 상대적으로 연봉이 낮을 수 있습니다.

 

이러한 요소들을 고려할 때, 사서의 연봉은 위에서 언급한 중위값인 약 3,265만 원을 기준으로 하위 25%는 약 2,526만 원, 상위 25%는 약 4,091만 원 수준으로 분포될 수 있습니다. 

 

 

 

 

사서 자격증 종류 및 자격 요건은?

 

 

구분 자격 요건
1급 정사서 ① 「고등교육법」에 따른 대학원에서 문헌정보학이나 도서관학 박사학위를 받은 사람

② 2급정사서 자격증을 소지하고 「고등교육법」에 따른 대학원에서 문헌정보학이나 도서관학 외의 박사학위를 받거나, 정보처리기술사 자격을 받은 사람

③ 2급정사서 자격증을 소지하고 도서관 근무경력이나 그 밖에 문화체육관광부령으로 정하는 기관에서 문헌정보학 또는 도서관학에 관한 연구경력(이하 "도서관 등 근무경력"이라 한다) 6년 이상 있는 사람으로서 「고등교육법」에 따른 대학원에서 석사학위를 받은 사람

④ 2급정사서 자격증을 소지하고 도서관 등 근무경력이 9년 이상 있는 사람으로서 문화체육관광부장관이 지정하는 교육기관(이하 "지정교육기관"이라 한다)에서 문화체육관광부장관이 정하여 고시하는 소정의 교육과정(이하 "소정의 교육과정"이라 한다)이수한 사람
2급 정사서 ① 「고등교육법」에 따른 대학(교육대학사범대학「고등교육법」 제2조제5호에 따른 원격대학산업대학 및 이에 준하는 각종 학교를 포함한다이하 같다)에서 문헌정보학이나 도서관학을 전공하고 졸업한 사람 또는 법령에서 이와 동등한 학력이 있다고 인정한 사람으로서 문헌정보학을 전공한 사람

② 「고등교육법」에 따른 대학원에서 문헌정보학이나 도서관학 석사학위를 받은 사람

③ 「고등교육법」에 따른 교육대학원에서 도서관교육이나 사서교육을 전공하여 석사학위를 받은 사람

④ 「고등교육법」에 따른 대학원에서 문헌정보학이나 도서관학 외의 석사학위를 받은 사람으로서 지정교육기관에서 소정의 교육과정을 이수한 사람

준사서 자격증을 소지하고 「고등교육법」에 따른 대학원에서 석사학위를 받은 사람

준사서 자격증을 소지하고 도서관 등 근무경력이 3년 이상 있는 사람으로서 지정교육기관에서 소정의 교육과정을 이수한 사람

⑦ 「고등교육법」에 따른 대학을 졸업하여 준사서 자격증을 소지하고 도서관 등 근무경력이 1년 이상 있는 사람으로서 지정교육기관에서 소정의 교육과정을 이수한 사람
준사서 ① 「고등교육법」에 따른 전문대학(전문학사학위를 수여하는 사이버대학을 포함한다)에서 문헌정보과나 도서관과를 졸업한 사람 또는 동등 이상의 학력이 있는 사람으로서 문헌정보과나 도서관과를 전공한 사람

② 「고등교육법」에 따른 전문대학(전문학사학위를 수여하는 사이버대학을 포함한다)졸업한 사람 또는 동등 이상의 학력이 있는 사람으로서 지정교육기관에서 소정의 교육과정을 이수한 사람

③ 「고등교육법」에 따른 대학을 졸업한 사람으로서 재학 중에 문헌정보학이나 도서관학을 부전공한 사람

 

 

 

 

 

사서 자격증 종류에 따른 활용은?

사서 자격증은 도서관 및 문헌정보 관련 분야에서 취업 및 진출에 있어서 매우 중요한 역할을 합니다. 아래는 사서 자격증의 활용도에 대한 세 가지 상황을 설명한 것입니다.

 

 

구분 활용
1급 정사서
  • 1급 정사서 자격증은 높은 수준의 전문성과 리더십을 나타냅니다.
  • 비록 필수적으로 요구되지는 않지만, 고위 직책이나 간부급 직무를 원하는 경우에는 1급 자격증을 보유하는 것이 유리할 수 있습니다.
  • 이는 경력의 발전과 승진 기회를 높일 수 있는 요소로 작용할 수 있습니다.
2급 정사서
  • 2급 정사서 자격증은 더 높은 수준의 역량과 전문성을 증명합니다.
  • 특히 국립중앙도서관과 같은 중요한 도서관이나 공공기관의 사서 직책을 목표로 하는 경우, 2급 자격증을 보유하는 것이 필수적입니다.
  • 이 자격증은 더 높은 경쟁률을 가진 직무나 공무원 직책에 도전하기 위한 필수 조건으로 요구됩니다.
준사서
  • 준사서 자격증은 대부분의 도서관에서 사서로서의 기본적인 업무를 수행하기 위한 최소한의 자격 요건으로 요구됩니다.
  • 따라서 도서관에 취업을 희망하는 경우, 준사서 자격증 소지가 필수적입니다.
  • 많은 도서관이 이 자격증을 요구하므로, 이를 갖추지 않으면 취업 기회가 제한될 수 있습니다.

 

 

요약하자면, 사서 자격증은 도서관 및 문헌정보 분야에서의 취업과 진출에 있어서 매우 중요한 자격증입니다. 취업을 목표로 하는 경우, 해당 자격증의 종류와 수준을 적절히 파악하여 필요한 자격증을 취득하는 것이 중요합니다.

 

 

 

 

사서가 되는 방법은?

 

  • 사서 자격증을 취득하는 과정은 일반적으로 별도의 자격 시험이 존재하지 않습니다. 대신, 각 자격증의 등급별 자격 요건에 맞게 학점을 취득하면 자동적으로 자격증이 부여되는 시스템이 일반적입니다.

  • 이러한 시스템은 일종의 학위나 학력을 통한 자격증 부여 방식으로, 관련 학과에서의 전공 과목을 이수하고 해당 학점을 충족시킴으로써 자격증을 획득할 수 있습니다.

  • 문헌정보학이나 도서관학과 같은 관련 학과는 전공과목의 수준이 높고, 경쟁률이 높은 편입니다. 이는 사서 자격을 취득하기 위해서는 해당 분야의 지식과 역량을 충분히 보유해야 하기 때문입니다.

  • 따라서 이러한 학과를 졸업하거나 해당 분야에서 학점을 충족시키는 것이 국가나 공공기관의 도서관 공채 시험에 응시할 수 있는 요건 중 하나입니다.

  • 따라서 사서 자격을 획득하고자 하는 경우, 관련된 학과에서 적절한 교육을 받고 학점을 충족시켜야 합니다. 이는 국가나 공공기관의 도서관 공채 시험에 응시하거나 다른 사서 직무를 수행하기 위한 필수적인 과정입니다.

 

 

 

 

 

사서 자격증 신청절차

 

◆ 신청방법

 

1. 방문신청 

  • 한국도서관협회에 방문하여 신청
  • 주소서울특별시 서초구 반포대로 201 국립중앙도서관내 자료보존관 1층 한국도서관협회 찾아오시는길 바로가기


2. 우편신청 

  • 한국도서관협회로 우편 신청
  • 주소(06579)서울특별시 서초구 반포대로 201 자료보존관 한국도서관협회 사서자격팀 사서자격증 담당자 앞


3. 온라인신청

 

 

 

◆ 신청절차

 

1. 상담

  • 방문 또는 전화, 이메일, 홈페이지 게시판 등을 이용하여 자격증 취득 및 절차 안내


2. 서류준비

  • 공통서류

① 사서자격증 신규발급 신청서 1부
② 주민등록등본 또는 초본 1부(주민등록번호 13자리 모두 기재)

  • 자격조건에 따른 구비서류: 신규발급 서류 및 민원서식 (https://www.liblicense.kr/sub02_02.do#2)에서 확인
  • 모든 서류는 발급 3개월 이내 서류로 준비해야 함.

 

3. 서류제출 및 접수

  • 한국도서관협회 사서자격증 홈페이지(https://www.liblicense.kr/main.do)에서 온라인 신청 제출
  • 구비서류 필요시 보완 요청
  • 자격미달로 자격증 취득이 불가할 경우에는 안내 및 서류 반려

 

4. 발급

  • 신청서 및 구비서류 검토 후 자격증 발급

 

5. 발송

  • 방문수령 또는 우편(택배) 수령 중 민원인이 선택
  • 재발급은 온라인 발급 가능

 

 

 

 

 

 

사서 자격증 취득 방법 및 사서직 공무원 되는 법

 

 
 
 
사서자격증 취득방법 [대졸편] 🤷‍♀️ 4년제 다른전공 졸업자는? 성적 낮으면? 준사서 2급정사서 어떻게? (youtube.com)

 

문헌정보학과 안 나오고도 사서공무원 되는 법! 사서 진로특강 2편 : 비전공자 편

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

사서(출처:Freepik)

 

 

 

 

사서의 현실 및 전망은?

 사서의 현실과 전망은 다음과 같습니다.
 
 
 
 

1. 현실

  • 수동적 업무와 디지털 전환: 사서의 업무는 전통적으로는 책의 대출 및 관리, 독자 서비스 등이 주를 이루었습니다. 그러나 디지털 기술의 발전으로 인해 이러한 업무들도 점차 디지털로 전환되고 있습니다. 이에 따라 사서는 디지털 자료 관리 및 온라인 서비스 제공 등의 업무도 수행하게 되고 있습니다.
  • 경쟁적인 취업 시장: 문헌정보학과나 도서관학과 등의 관련 학과를 전공한 졸업생들 간의 경쟁이 치열합니다. 채용 공고가 나와도 지원자 수가 많은 편이며, 경쟁이 치열하기 때문에 취업에 어려움을 겪을 수 있습니다.
  • 업무 다양성: 사서의 업무는 도서관 뿐만 아니라 학술정보기관, 기업의 정보센터, 출판사 등 다양한 분야에 걸쳐 있습니다. 따라서 사서가 할 수 있는 일의 범위는 매우 다양하며, 자신에게 맞는 분야를 찾아 진출할 수 있습니다.

 

 

2. 전망

  • 디지털 도서관과 온라인 서비스의 확대: 디지털화의 추세는 계속될 것으로 예상되며, 이에 따라 디지털 도서관 및 온라인 서비스의 중요성이 더욱 증대될 것으로 예상됩니다. 이에 대비하여 사서들은 디지털 자료 관리 및 온라인 서비스에 대한 역량을 강화해야 합니다.
  • 정보 분석 및 관리 역량 강화: 정보화 사회에서는 데이터와 정보를 효과적으로 분석하고 관리하는 역량이 중요합니다. 따라서 사서들은 정보 관리 및 분석 능력을 강화하고, 새로운 기술과 도구에 대한 학습을 지속적으로 진행해야 합니다.
  • 사용자 중심의 서비스 제공 강화: 독자와 이용자 중심의 서비스 제공이 강조되고 있으며, 이에 따라 사서들은 사용자의 요구와 필요에 맞춘 서비스를 개발하고 제공하는 능력을 키워야 합니다.
  • 자기계발과 전문성 강화: 사서들은 자기계발에 더욱 집중해야 합니다. 계속해서 새로운 기술과 트렌드를 학습하고 전문성을 강화하여 미래의 변화에 대비해야 합니다.

 

종합하면, 사서의 업무는 디지털화와 정보화의 시대에 맞게 변화하고 있으며, 이에 대비하여 사서들은 지속적인 역량 강화와 새로운 기술에 대한 대응능력을 키워야 합니다.

 
 
 

 

 

 

 

총평


사서는 정보의 관리와 제공을 통해 지식을 보존하고 확산하는 역할을 합니다. 그들은 독자와 사용자에게 필요한 자료를 찾아 제공하고, 지식과 문화의 전파에 기여합니다. 또한 독서와 학습을 촉진하며, 사회적으로 교육과 문화의 발전에 기여합니다. 따라서 사서는 지식과 문화를 보존하고 전파하는 문화의 수호자로서 중요한 역할을 합니다. 사서를 준비하고 도전하는 여러분을 함께 응원합니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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